안녕하세요. 이머징리더십인터벤션즈에 관심을 가져 주셔서 감사합니다. 

이머징리더십인터벤션즈는 한국 사회의 질적 성장을 이끌어갈 리더와 조직을 돕기 위해 만들어졌습니다. 

우리 기업들은 지금까지 한국 경제의 압축 성장을 견인해온 과거의 성공방정식에서 벗어나 다른 방식으로 조직의 성과를 창출해야 하는 도전에 직면해 있습니다. 빠르게 변하는 시장과 고객의 니즈에 기민하게 대응하기 위해서는 조직의 운영방식이 근본적으로 달라져야 하며, 리더십 개발과 조직 개발, 인재 육성의 방식도 달라져야 합니다.

이머징리더십인터벤션즈는 불확실성의 시대 속에서 빠르게 미래조직으로 재편, 혁신을 지속해 나가고자 하는 기업과 조직을 돕습니다. 새로운 조직운영방식의 패러다임으로 확산되고 있는 애자일 조직의 구축, 이 변화를 정착시키기 위한 리더십 코칭, 애자일 코칭 및 교육을 국내 최고의 애자일 코치 및 전문가 네트워크와 함께 지원합니다.

또한 이러한 변화를 이끌어야 하는 리더십과 조직의 불안과 마음을 관리합니다. 4차 산업혁명의 환경에서는 기업 구성원들의 몰입과 창의성을 극대화할 수 있는 조직문화가 조직의 성과창출을 좌우할 것입니다. 이를 위해서는 무엇보다 리더십의 변화가 필수적입니다. 이러한 리더십은 무엇보다 정확한 자기 인식과 수용으로부터 출발합니다. 이머징리더십인터벤션즈는 국내 최고의 정신과 전문의이자 퍼포먼스 코치들과 함께 리더의 자기 인식과 더불어 조직적, 환경적 상황 인식을 돕는 통합적인 진단 및 육성 프로그램을 제공하고 있습니다.

이머징리더십인터벤션즈는 국내 최고 수준의 전문가들이 쌓아 올린 통섭과 전문성을 바탕으로 기업에 가장 적합한솔루션과 프로그램을 개발하고 적용하고 있습니다.

삼성전자, 현대자동차, LG그룹, SK그룹, 롯데그룹 뿐만 아니라 넷플릭스 코리아, 토스, 마켓컬리, 우아한형제들, 오늘의 집, 쏘카, 카카오 등 국내외 대표적인 혁신기업들이 이머징과 함께 조직문화, 리더십을 포함하여 건강한 조직의 성장 방식을 고민해왔습니다.

이머징은 구성원 각자로부터 최대한의 잠재력을 이끌어 낼 수 있는 일터를 만들어 나감으로써 한국 사회의 진화에 기여하기 위해 최선을 다하겠습니다.